上班三年，没有签合同，哺乳期被辞退（来了个总经理，说要用自己的人），我们这边仲裁的说，三年为无限期劳
上班三年，没有签合同，哺乳期被辞退（来了个总经理，说要用自己的人），我们这边仲裁的说，三年为无限期劳动合同，只能得到每年一个月的补偿，由于是哺乳期，可以得到每年两个月的补偿，也就是六个月的工资，其他什么都得不到，请问一下，法律是这样规定的吗？
提问时间：2021-10-04
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