工作6年，因公司效益不好开除

本人在深圳一重工业厂工作6年，因该公司效益不好辞退。然而未给一分补偿金。事后两年能否向该公司所要赔偿？

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提问人：as232115
提问时间：2013-08-29

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各位大哥大姐你们好我是05年1月进的公司，到现在5年了；今年上半年，公司再与我签了3年合同，止目前只干了一年，还有两年没有到期，公司为欧美企业，效益最近不好了，请问他们要开除我按劳动法应该怎么赔偿？谢谢不好意思，是公司要终止合同

kail1980 已解决 2010-01-16 回复(1)

您好。我在一家公司工作半年。不签合同，不发工资条。第七个月以效益不好辞退我。请问我能得到什么补偿？

您好。我在北京一家公司工作半年。第七个月以效益不好辞退我。我在公司工作几个月内多次问过合同的事情。总以理由推脱而不签。现在到了第七月，以效益不好为由辞退我。我手头只有一个工作证。公司没有签劳动合同，没有发工资条。该公司已不在工商注册地办公。我在公司工作期间，曾经在公司财务工资表上签字，在打卡机上打过

sniper817 已解决 2012-01-18 回复(8)

口头协议试用期二个月，现已工作四个月，现领导以公司效益不好劝退，可要求公司赔偿吗？

wilon.zz 已过期 2012-07-17 回复(3)

公司效益不好，工作五年的地方要撤了，更换上班地点，不想去

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dj45017029 已解决 2012-07-17 回复(3)

我在公司工作了6年多了，现在我怀孕了，公司以效益不好为由想辞退我

我在公司工作了6年多了，现在我怀孕了，公司以效益不好为由想辞退我，只给我每年每月700元的补偿，不然就在公司什么也不给我做只给很少的工资，我该怎样维护我的全力，目前他做的这些也没有书面的文件给我，只是口头说的什么都不给我做，是想晾着我，逼我自己辞职

榜样的力量已过期 2012-07-28 回复(6)

公司效益不好开除员工

我是4月进入公司的，7月转正，签了一年的劳动合同，公司未买保险，现因效益不好，需要开除部分员工，请问我能得到什么补助？

manling1213 已过期 2012-09-12 回复(4)

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公司以员工工作态度不能胜任工作，影响业务进行为由开除在合同期内的员工，且临时通知员工，只陪当月工资及代通知金，拒不赔付赔偿金，可以申请仲裁么？

sgf20052005 已解决 2012-11-14 回复(1)

公司效益不好，要裁员

我是08年6月进的公司，到现在已经有5年多了，合同下个月1号到期，公司不续签了，所签的合同也没有给到我，现在公司效益不好，需要裁员，我可以申请赔偿多少？需要什么资料。

zhen7808 已过期 2013-08-17 回复(6)

在公司工作11个多月。公司找理由开除我还扣15天工资,能否要求开除赔偿

在公司工作11个多月。公司找理由开除我还扣15天工资,能否要求开除赔偿?公司根据劳动合同法26条开除我,说我不听领导安排,得罪客户,有省名声,纯属造谣,公司白纸黑字在开除公告上污蔑我。请问我劳动仲裁公司要赔我多少金额? (备,公司劳动合同在3个多月后才签一年期合同,劳动合同工资为1500,试用期完也是1500,实发工资3K,试用期

idading 已过期 2013-08-17 回复(1)

在工厂工作6年，现工厂效益不好，要辞退？

我26岁，在一家工厂工作6年了，青春最好的年龄都给了这家工厂，现在工厂效益很不好，要辞退我们，请问，该怎么赔偿？

275733026 已解决 2013-08-22 回复(12)