以迟到为由扣除全部考评工资，是否合理

我入职时候谈定工资是5000，签署协议的时候基本工资是2000，我要求修改，公司告知都是这么填的，最近得知，基本工资2000，考评工资3000，请问这是否合理？公司又以迟到为由扣除全部3000考评工资，请问是否合法？

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提问人：yemo1217
提问时间：2012-08-10

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