我对象的公司，合同一年的试用期2个月，工作不满半年不发除基本工资以外任何福利，辞职说不给工资，压工资
我对象的公司，合同一年的试用期2个月，工作不满半年不发除基本工资以外任何福利，辞职说不给工资，压工资50天，我想问一下这种情况合法么？如果辞职公司规定还要在工作一个月，才允许辞职这种情况违法么，如果不给发工资如何维权，谢谢解释
提问时间：2021-08-30
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不合法
用户
不合法，我想问一下去哪里可以投诉？或者维权。多说两句谢谢
特邀律师
去劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁
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