劳动合同到期，一个月没有续签合同，理由是考核，同时被告知没有发朋友圈会被扣工资，合法吗？
劳动合同到期，一个月没有续签合同，理由是考核，同时被告知没有发朋友圈会被扣工资，合法吗？
提问时间：2022-07-06
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