您好，8月7日入职，11月7日试用期结束还未转正签订劳动合同，11月13日申请离职后未批复15日工作
您好，8月7日入职，11月7日试用期结束还未转正签订劳动合同，11月13日申请离职后未批复15日工作结束后自动离职，公司不发上月工资以及当月工资，请问己方情况如何以及该怎么处理。谢谢！
提问时间：2021-06-21
律师与用户的交流
用户
您好，8月7日入职，11月7日试用期结束还未转正签订劳动合同，11月13日申请离职后未批复15日工作结束后自动离职，公司不发上月工资以及当月工资，请问己方情况如何以及该怎么处理。谢谢！
特邀律师
可以向劳动局投拆
特邀律师
但要提供你在该单位上班时间的证明
特邀律师
单位克扣工资是违法的
特邀律师
还有什么问题需要咨询吗？
用户
未批复自动离职当月工资不发但7号以前是属于试用期合同内可以要到工资么
特邀律师
试用期也要给工资的
特邀律师
试用期后离职前的工资也是可以主张的
特邀律师
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