劳动纠纷
旷工两天扣十天工资合理吗？
旷工两天扣十天工资合理吗？ 律师你好：请问一下第一次旷工公司要扣四天工资，第二次是有突发原因出去了再请假当时公司领导也没说不批，现在看我辞工了就说我第二次也算旷工要扣六天工资，加起来一共就要扣十天这样合理吗？
问题状态：已解决
提问人：苏敏敏（广东－肇庆）
提问时间：2012-05-17 15:09
提问人：苏敏敏（广东－肇庆）
提问时间：2012-05-17 15:09
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这样不合理
已有2位律师回答了该问题
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如果用人单位是这样规定的就没什么不合理的
追问：不是说就算是签订了公司制订的条款也是无效的吗？
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