吴健弘律师 VIP2011-08-20 07:13

属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后协商，无法达成一致的，可以起诉解决，必要时候，可以委托律师帮助你处理。

1、是工伤，可以享受工伤待遇。
2、如果单位没有购买工伤保险，由单位破产损失。 我的补充： 2011-08-19 20:34

破产——赔偿

1、属于工伤的，先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。
2、工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费、医疗辅助器具，一次性伤残补助金，伤残津贴，等等。
各地标准不一，请找当地律师计算。

按照丧失劳动能力等级核算，具体事宜，建议来电详细咨询！

1，你有没有做伤残等级鉴定？如果没有，无法提出赔偿依据。
2，伤残等级鉴定，需要在治疗终结之后，在医疗鉴定机构做鉴定。
3，然后可以报公司赔偿，如果你无法工作，需要离职。那可以拿走一次性伤残就业补助金。
不知道你现在到了哪个阶段了。如果有疑问，可以先来电咨询。 我的补充： 2011-08-19 23:39

可以加QQ1035911673

你好，如果被认定为工伤，可按工伤程序赔偿。

你好，属于工伤吗？ 如果需要法律帮助可以联系；