工作单位没签合同没按劳动法交金能要求赔偿和双倍工资吗？ 请教高人
我是2010年12月10号进的公司到2011年6月15号才和我签劳动合同，民营的，请问我可以要之前那几个月的双倍工资吗？？
工作满2年零1个月没签劳动合同，能不能要求赔偿2倍的十二个月的工资？
已经工作了2年1个月，2006年进公司的。一直没有签过任何劳动合同。 2008年1月1日开始实施劳动合同法了。现在 1、公司现在要签无固定期限劳动合同，但是我已经不想干了！ 如果直接提出辞职，是否就不能获得赔偿了？ 2、签了无固定期限劳动合同后，还能够依据劳动合同法规定的“满1个月不签合同的，可以获得从第二个月起
我在一家单位工作，干了一个月发生了工伤，颧骨骨折，单位没有给我签订劳动合同，我现在要求对方赔偿应赔偿
要求对方赔偿多少钱呢？颧骨骨折属于几级工伤？应该向对方要求赔偿多少钱？？？
劳动合同期未满，被单位裁掉了。要求赔偿的话，是根据劳动法哪一条法规？
劳动合同期未满，被单位裁掉了。要求赔偿的话，是根据劳动法哪一条法规？ 是否是要求补偿3个月工资呢？ 我是2007年10月在该单位工作，12月签订的合同，合同期为2年。2009年初被辞退。 根据《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第五条的规定，该单位是否该赔偿3个月工资给我呢？
本人在一公司已经7个月，公司一直没跟我签合同，现在以我不适合公司职位为由将我辞退了。现在我手头上有张工资卡、公司的考勤报表（电子版的）和一件工服。现在有几个问题要请教一下大家： 1.我到工资卡的银行将清单调出来发现，公司都是通过网银转账过来的，用户名是财务的名字，不知道这是否能够证明我跟公司的劳动关系
公司没有跟我签订劳动合同我主动请辞是否能要求公司给以双倍工资赔偿
公司起始是与我商定以合股方式进入公司工作不满一年，后期感觉没必要合股便主动要求请辞，但公司只是清算我当月工资，我是否能申请仲裁公司给以双倍工资的赔偿
单位与我们协商解除了劳动合同，已经办理好失业手续。我们还能对在单位上班期间单位一直断断续续放假而未发生活费的情况要求赔偿吗？
工作四个半月，未签订劳动合同，公司不予双倍赔偿，而且无故拖欠多月工资！
我于2010年5月13日在新公司入职，离职时间为2010年9月25日，公司一直未与我签订劳动合同，而且无故拖欠多月工资和出差的差旅费，直至今天才结清我所有费用，离职后答应赔付我双倍工资，今天人事经理告知公司不批准赔偿双倍工资，请问我可以申请哪些赔偿，我上班的是黑龙江总公司的浙江办事处，如果打官司是不是要起诉黑龙江
合同到期后公司要求留下继续交接工作，合同期以外的工资是怎么算的，是双倍的吗？
我2011.6.27合同期到了，之前因一些原因我没有再续签合同，合同到期后公司以交接工作为由，要我留下来交接工作，工作没有交接完就不给我签离职单，意味着我将拿不到工资和离职证明，在没有合同期间工资是怎么算的，是两倍的工资吗？，谢谢。 我刚进公司的第一年2004.6.28-2005.6.28，公司没有给我买保险，我可以要求公司补
珠海最新劳动法辞退两年合同且工作不到两年的员工,单位应该怎么赔偿?
我现在在一私企工作一年零三个月,现公司要裁员,但裁员人数不到公司总数的10%,又没有提前一个月书面通知,看了一下劳动法,具体应该怎么赔偿还不是很清楚,请大家帮忙解释下,具体应该怎么赔偿?谢谢!
