化妆行业,一年前签了应该是竞业协议,现在离职,要求签一份协议才给工资
化妆行业,一年前签了应该是竞业协议,现在离职,要求签一份协议才给工资,怎么办,如果签的协议不利于自己怎么办呐
和单位签了培训协议,单位要求干满3年,但现在身体不好,想要离职
和单位签了培训协议,单位要求干满3年,但现在身体不好,想要离职。目前在试用期。请问,离职需要赔钱吗?我劳动合同上面有涂改,培训期合同名字签错了。请问有效吗
就是现在要离职了要求签一个竞业限制协议,不签就赔钱,因为在工作期间因为谢谢一项技术签了一份培训协议
就是现在要离职了要求签一个竞业限制协议,不签就赔钱,因为在工作期间因为谢谢一项技术签了一份培训协议,要求培训结束后工作三年,现在是工作了一年多,当时培训协议写的是赔偿五万,但是没有去过第三方培训过,一直都是在本公司
我在职期间做了私单,签了竞业协议,现在已经离职,我们公司要求我注销微信
我在职期间做了私单,签了竞业协议,现在已经离职,我们公司要求我注销微信,微信是我入职之前就用的,私人和工作一起,现在离职一个多月可以找回微信吗,因为要找转账记录
竞业限制协议要求提供现在的任职情况证明才支付补偿金,离职3个月没有提供
竞业限制协议要求提供现在的任职情况证明才支付补偿金,离职3个月没有提供,也没收到补偿金,还需要遵守竞业限制协议吗?
我是签了三方协议和实习协议提前到企业实习的实习生,我现在想要解约离职
我是签了三方协议和实习协议提前到企业实习的实习生,我现在想要解约离职,实习协议里写的是要提前7天提出离职申请并经过公司同意才能离职,我想问提前7天通知这7天可不可以包含节假日? 然后是离职通知还是离职申请?我可不可以在向公司发出离职通知书7天后就离开还是说必须等公司同意7天后才能离开? 我向公司发送PDF离职通
入职签订竞业协议,现在想离职公司那竞业协议卡我们,不让我们离职
入职签订竞业协议,现在想离职公司那竞业协议卡我们,不让我们离职,但是我们仅仅是外派到供电公司的员工,基本不在公司,也不是领导
我是企业高级管理员准备离职,企业现在要求签2年的竞业协议,但在协议中未
我是企业高级管理员准备离职,企业现在要求签2年的竞业协议,但在协议中未涉及补偿金一块。请问协议是否生效?对劳动者有什么权利呢?
竞业限制协议要求提供现在的任职情况证明才支付补偿金,离职3个月没有提供
竞业限制协议要求提供现在的任职情况证明才支付补偿金,离职3个月没有提供,也没收到补偿金,还需要遵守竞业限制协议吗?