我应聘一家公司仓库组长，谈的是责任薪制月薪3500，五天八小时，但签合同时里面的条条款款都空着，人事就叫我签名，当我星期六没去上班时，人事打电话来问我为什么不上班，我说不是讲好的吗，她说我们不知道，我想请问这家公司是否曾在欺诈行为？我担心在这家公司工作一段时间后，他们会找各种理由克扣工资和找理由解雇，榨取劳动价值。
我于今年4月在公司应聘，试用期三个月，7月1号转正并签了劳工合同2年，但是现在公司由业绩不好为由叫我即可走人，（注：附加合同上写明如果业绩不达标者可以做降级处理）到现在我在公司已经工作了九个月，请问我可以要求工资补偿吗？能补偿我多少呢？
我在中铁隧道集团劳务工签订合同一直没有交养老金，是违反劳动法吗？谁能来帮忙解决。中铁隧道集团下属处成立的劳务公司，没有一个公司为劳务公司的员工交养老金。
网上的各位专家您们好！我是一名在外的包工头！2011年初我承包了一个工程项目，项目不是很大，当时只是和建筑公司订立了口头协议，并没有签订合同，公司承诺会每个月结算工程款，三月初开始动工建设，我方一直是按公司要求完成的工程量来完成施工，在工程期间因为建筑公司没有按月结算工程款，我方也断断续续的把工程停停做
您好！是这样的，我帮我父亲咨询一下，他在杭州一电梯公司上班，大概上班5年，现在还有1年半的合同期未满，他们公司现在业绩下划要裁人，工厂里他们那个工种的设备已卖掉，有的合同期满的已经辞掉，他们合同期未满的给他们换了工种，但他们进公司时应聘的又是一个工种，对身体有害，所以他不想做了，我想帮他问下，如果不做
在浙江一家企业2011年3月上班到2012年1月12日回家，公司未签订合同，每周6天上班，最后3个月还兼职管理车间，星期天都没有休息，保险左右3个月，最后因老板没有承诺公司年销售额1%0的提成而解散，请问，该怎么申诉取得赔偿
我与一家公司签订一年的劳动合同月薪2300，工作一个月后，因为公司生意冷淡，叫我去他朋友公司做事，在那边拿2000另三百于他支付，因为他公司有时会有业务，（我是做平面设计工作的）。现在他公司可能要倒闭了，我从12月份还有350的工资没有拿到（12月份加了些班，一共计850块，拿了500块，所以还有350没有拿到）。。他的意
劳动合同期满后一个月，用人单位还未与员工续签合同，员工主动提出辞职，可否要求公司支付经济补偿，还能否要求公司按劳动工龄补偿?谢谢！
你好，我是浙江一家公司在上海办事处的人员，现在公司在上海的办事处要搬迁到杭州，09年6月1日到11年5月31日，和公司签订了固定期限合同，合同约定上班地点为上海，后面公司再没有续签合同，但一直工作到现在，如果公司搬迁，是否违反劳动合同，并且应该怎么计算补偿？
