劳动纠纷
公司以调岗为名义变相裁员 我该怎么办？
公司以调岗为名义变相裁员 我该怎么办？ 和公司签了了三年合同干了9个月突然说要裁员 我说那就赔偿好了我走人 没过几天又说不裁了要调岗 我家住东丽调我到海光寺上班 真的没法去太远了 他说要不你就自己辞职不干好了 其实一份工作而已可是太欺负人啦 现在我该怎么办啊！
问题状态：已过期
提问人：aimanm……（天津）
提问时间：2013-04-24 22:56
提问人：aimanm……（天津）
提问时间：2013-04-24 22:56
已有9位律师回答了该问题
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你劳动合同上约定的工作地点是在哪里 如果要变更工作地方 公司应当和你协议进行变更 你可以不同意变更要求解除劳动合同 同时支付经济补偿就好了
追问：我说我不同意调岗 他说我是不服从公司管理我违反了劳动法 他可以给我开罚单然后直接解雇我！回答：公司的做法违法 你可以申请劳动仲裁 -
要看合同的约定，属于变更合同，须经双方协商一致。
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具体需要看约定，辞职理由适当可以获得经济补偿金
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看劳动合同中对工作地点如何约定
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你好，根据合同约定处理，如果属于变更合同需要双方协商一致。
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具体要看合同的约定，如果合同中没有约定企业可以根据工作需要调换员工的工作地点，那调整工作地点就属于变更合同，需要与员工协商一致。否则，你可以以此为由要求解除合同并要求经济补偿金。
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变更合同履行地点，你可以拒绝，请求经济补偿
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可以向企业要求补偿
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可以申请劳动仲裁
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