请问企业长期不按时支付劳动报酬。经过劳动仲裁就企业按时支付，但过了一个月又开始不按时支付了，这样员工
请问企业长期不按时支付劳动报酬。经过劳动仲裁就企业按时支付，但过了一个月又开始不按时支付了，这样员工可以单方面解除劳动合同并得到经济补偿吗？
提问时间：2021-12-28
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我主要想问的是这种情况下，本人可吾可以单方面解除劳动合同并得到经济补偿
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你工作多久了，拖欠几个月工资
没有更多数据了～
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