在酒吧上班4个月 只签了入职没签劳动合同 现被辞退 给出莫须有的理由 实则是因为觉得我工资太高决定换
在酒吧上班4个月 只签了入职没签劳动合同 现被辞退 给出莫须有的理由 实则是因为觉得我工资太高决定换人 这种情况可以要求赔偿吗
提问时间：2022-05-21
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