合同约定每月26号发工资，但老板拖欠工资并要求加班12小时，该如何维权？

你好，我们和老板是2月26号签合同的，签合同的时候说好每个月26号发工资，现在2个月都不发工资还说要我们工作时间做12个小时！还有说什么之前的活做的不好什么话，就是不愿意发工资，我们应该怎么办？谢谢

提问时间：2021-05-28

律师与用户的交流

特邀律师

老板的说法没道理，可以去当地劳动监察大队投诉

用户

他还威胁我们说上次的活损失几百万！把责任都算在我们身上！我们可以去劳动局告他吗？能赢吗？谢谢

特邀律师

可以赢的

用户

你帮我看一下合同意对我们工人有利吗

特邀律师

你跟对方对方是公司还是个体户还个人呢？你的协议又像劳动关系，又承揽关系

用户

私人的小车，就2个工人，他当初就是拿这个合同和我们签的！我现在发现他越来越过分了，要我们做12小时又要上晚班！钱又不给，真不知道该怎么办？

特邀律师

你可以拿这个协议去劳动局投诉一下，劳动局若说管不了的话，那你直接拿这个协议去法院起诉，要求对方支付劳动报酬

用户

那我们这个赢的几率大吗！就怕打输了一分钱都拿不到

特邀律师

不会的，你这个自己付出了劳动，拿的辛苦钱，

没有更多数据了～