你好，进修合同约定工作年限为6年，在这期间辞职要赔偿进修费用的三倍，还包括工资和保险费用，这合理吗？
你好，进修合同约定工作年限为6年，在这期间辞职要赔偿进修费用的三倍，还包括工资和保险费用，这合理吗？
提问时间：2021-11-12
律师与用户的交流
特邀律师
可以仲裁
用户
我应该按照法律赔她进修回来报销的费用就可以了吧？毕竟是他长期拖欠工资导致我辞职的
特邀律师
对方拖欠多久的工资，拖欠多少钱
没有更多数据了～
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