您好，请问我爸爸在工作期间被人故意寻事发生口角，对方先动手打人，拿一个带有钉子的板子打我爸爸的脑袋，

您好，请问我爸爸在工作期间被人故意寻事发生口角，对方先动手打人，拿一个带有钉子的板子打我爸爸的脑袋，为了自卫我爸爸还手了，拿棍子推了对方一下，很多在场的员工都可以证明是对方挑事(对方是个宫外孕患者，本身下体之前就有流血，说我爸爸打她导致其流血加重，现在在住院，她自己要求做了终止妊辰手术，医药费暂且由公司在垫付），现在公司要开除我爸爸和那个女的的处理决定合理合法么？并且不给我爸爸经济补偿（我爸爸在厂里工作10年了，去年还受过工伤，腰部骨折以后不能干重活），还要我爸爸出医药费，护工费，误工费等合理么？应该怎么维护自己的权益？