在上班期间受伤了，前半个月有开病假单。期间找公司协商过，公司也知道需要长时间治疗。就没有开病假单了，
在上班期间受伤了，前半个月有开病假单。期间找公司协商过，公司也知道需要长时间治疗。就没有开病假单了，一直到现在算旷工吗？公司没有申报工伤鉴定，还有补缴社保是公司全部承担还是个人部分要自己承担？
提问时间：2021-09-15
律师与用户的交流
特邀律师
你好！不算旷工。不需要自己承担。
用户
是我自己去申请补缴社保还是让公司补缴社保
用户
劳动仲裁决策书只仲裁到5月份
特邀律师
由公司补交社保。如果对裁决不服，可以到法院起诉。
没有更多数据了～
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