合同纠纷
用人单位要求员工自愿解除劳动合同，在员工不同意情况下，又强制执行解除劳动合同
用人单位要求员工自愿解除劳动合同，在员工不同意情况下，又强制执行解除劳动合同 用人单位要求员工自愿解除劳动合同，在员工不同意情况下，又强制执行解除劳动合同，该怎么办？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（吉林－辽源）
提问时间：2016-10-28 11:37
提问人：ask201……（吉林－辽源）
提问时间：2016-10-28 11:37
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违法解除，单位应当支付赔偿金
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员工可以申请劳动仲裁，要求支付经济补偿金。
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