合同纠纷
旧劳动合同到期用工单位单方不再续签是否合法?我是否可以要求续签?
旧劳动合同到期用工单位单方不再续签是否合法?我是否可以要求续签? 我在用工单位持续工作了九年,以前的合同是一年两年签一次,我最近和用工单位签的合同期限是2010年1月1日至2011年12月31日,用工单位今天突然要求我签一份《合同终止合约》,理由是我已满九年不能再续签必须辞退,而用工单位又同时招了大批新工进来。和我一起被要求辞退的一共有一百多人,在去年签合同的时候用工单位还跟我们说从现在起只要你们愿意干下去,就可以长期签了,我们也都信了,我在单位九年一直积极努力,多次被评为优秀职工。现在我和我的同事们想知道用工单位的做法是否合法?我们是否可以要求续签?具体该怎么做才能维护我们的正当权利?十分感谢!!
问题状态:已关闭
提问人:jiyin2……(湖南-怀化)
提问时间:2011-12-17 17:00