劳动者经济补偿
你好,如果你们有劳动合同,约定了工作地点,那单位没有征得你的同意及擅自变更劳动地点属于违约,如果你不同意,你可以提出辞职,单位必须给你经济补偿。 如果你没有劳动合同,那你可以随时提出辞职,单位必须给你补偿金。你可以主张二倍的工资。
公司违反合同约定调动你的工作,被迫解除劳动合同,可要求经济补偿金。
你主动提出辞职将是没有补偿的。所以要慎重! 你只要不同意去新的部门、新的地方就可以了,单位最后如果辞退你,就需要支付相应的补偿