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 劳动纠纷

公司以职工有病不胜任岗位要求辞退员工 合法吗?

公司以职工有病不胜任岗位要求辞退员工 合法吗? 我们这些人都在公司工作十几二十几年了,累病了,不能胜任工作(每天十三四小时,露天,风雨无阻),7月公司组织劳务市场,在这里我们每天8小时露天工作,没工资、加班、误餐费、车补、书报费等,计件,一个月交完医疗保险才六七十块钱,想逼我们辞职。请问我们该怎么维护自己的权益?如辞职,能要求公司赔偿吗?谢谢!
问题状态:已过期
提问人:悲哀的石头(山东-济宁)
提问时间:2011-09-07 13:11
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