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 劳动纠纷

签订离职补偿金额后,公司还要继续审计,是否违规?

签订离职补偿金额后,公司还要继续审计,是否违规? 我同公司已经签订解除劳动合同协议书,里面有补偿金额,在9月底前完成工作交接,公司在9月底前已经安排人员进行审计,但今天来电话沟通说公司还要进行第二轮审计,审计不结束前,无法支付我的补偿金额。
我的问题是:本月15号发工薪,如果审计在15号以后来到,我的离职补偿金是否需要延迟到审计结束以后?这符不符合正常流程?
问题状态:已过期
提问人:admin_……(山东-济南)
提问时间:2015-10-12 11:18
已有1位律师回答了该问题
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