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员工请病假，企业要求员工办理辞职，而且企业不同意请假，就算旷工处理
员工请病假，企业要求员工办理辞职，而且企业不同意请假，就算旷工处理 员工请病假，企业要求员工办理辞职，而且企业不同意请假，就算旷工处理，员工应该怎么办？
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提问人：短信用户（四川－成都）
提问时间：2014-09-27 15:04
提问人：短信用户（四川－成都）
提问时间：2014-09-27 15:04
已有5位律师回答了该问题
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您好，可以申请劳动仲裁维权。
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公司的做法不合法，可以申请劳动仲裁维权。
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如果确实有病，并有医院诊断的，可以休病假
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有权修病假，投诉。
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可以申请仲裁
咨询专业律师
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