合同纠纷
我和公司签订了劳动合同，但是我现在有事无法继续在那里工作，合同上说需提前1月打离职报告
我和公司签订了劳动合同，但是我现在有事无法继续在那里工作，合同上说需提前1月打离职报告 我和公司签订了劳动合同，但是我现在有事无法继续在那里工作，合同上说需提前1月打离职报告，否则工资将视为违约金，那请问我还能有工资吗
问题状态：已过期
提问人：短信用户（山东－淄博）
提问时间：2013-12-17 08:02
提问人：短信用户（山东－淄博）
提问时间：2013-12-17 08:02
已有6位律师回答了该问题
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这是有权要求单位赔偿的
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违约金约定无效
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违约金约定无效，但是如果你突然离职给单位造成损失的，单位可以要求赔偿。
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你应该提前提前30天书面通知单位，没有提前通知，但是没有对单位造成损失的，不需要赔偿，你的工资单位应该给的
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你应该提前三十天通知单位你要离职。没有提前通知给单位造成损失的，应当赔偿损失。工资应当发放。
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能有工资
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