法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
私人律师
用人单位单方面强制加班能行吗?
用人单位单方面强制加班能行吗? 我是一个在校外出实习生,番禺美特包装有限公司里面的领班强制了我加班,我该怎么办?
问题状态:
已过期
提问人:陈梓锋(广东-广州)
提问时间:2010-09-21 11:23
已有
2
位律师回答了该问题
110网律师
2010-09-21 11:28
你可以要求领导调查处理。
电话咨询
在线咨询
110网律师
2010-09-21 20:13
向劳动监察部门投诉。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
用人单位,是否有权利单方面解除无固定期限的劳动合同
0个回复
用人单位要求单方面解除劳动合同关系,但不肯出具书面解除合同的证明,又不允许该员工上班,该员工该怎么办
2个回复
怀孕期间单位单方面强制员工待岗
3个回复
用人单位单方面无合法理由辞退未签订过劳动合同的员工,需要赔偿吗?
2个回复
用人单位单方面解除劳动合同
1个回复
用人单位单方面辞人
5个回复
用人单位单方面辞人问题
3个回复
关于合同到期用人单位单方面终止劳动合同的补偿
4个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点