可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，要求支付未发放的工资，未签订劳动合同的双倍工资、经济补偿金等。

可以要回

你好人，你可以申请劳动仲裁要求公司支付8月份的工资和因未签订劳动合同的双倍工资。

及时向劳动部门反映

可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁，

可以要求支付1.5个月的经济补偿金和11个月的双倍工资，没有缴纳社保的，还可以要求补缴社保

就你所说的情况来说，没签劳动合同，双倍工资就是最大的赔偿项目，但双倍工资有时效的限制，建议尽快收集证据去申请劳动争议仲裁。

这位朋友，建议你向劳动监察大队投诉或者仲裁，以获得你的工资以及未签订书面劳动的赔偿，你应尽快处理。

而已要回来的  可以申请劳动仲裁  没签劳动合同公司还需要支付双倍工资的