合同纠纷
签订了三次劳动合同，第四次公司不再续签，需要如何赔偿
签订了三次劳动合同，第四次公司不再续签，需要如何赔偿 已经在现在的公司签订过三次劳动合同，合同期限都是半年，现在公司通知我不再续签第四次了，但是通知我时已经离合同到期不满一个月了，我该要求他们如何赔偿？
问题状态：已过期
提问人：fengfe……（浙江－宁波）
提问时间：2013-08-06 10:35
提问人：fengfe……（浙江－宁波）
提问时间：2013-08-06 10:35
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如果是到期双方是有选择权的
追问：那劳动法上不是说签过二次合同以上可以签无限期合同的呀 -
可以不续签
追问：那对方是否需要赔偿呢 -
如果单位不同意续签的，可以要求支付经济补偿金，按工龄计算。
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支付经济补偿金的
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