夏之威律师 VIP2024-11-22 08:39

可以申请的

 刘哲律师 VIP2024-11-22 09:28

可以劳动仲裁

 薛东林律师 VIP2024-11-22 09:43

你好，单位拖欠工资，你可以以单位拖欠工资为由被迫离职，然后申请仲裁索要工资和赔偿金啊

 毕丽荣律师 VIP2024-11-22 09:53

可以直接按照仲裁来要求支付工资的

 朱建宇律师 VIP2024-11-22 11:04

可以申请劳动仲裁， 点我头像加我联系我， 帮你处理

 吴亮律师 VIP2024-11-22 13:11

根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，用人单位拖欠工资属于违法行为，劳动者可以据此提出解除劳动合同，并要求支付经济补偿金。在劳动仲裁后，如果您以用人单位拖欠工资为由主动申请离职，一般可以获得经济补偿金。补偿金的标准通常是根据您在该单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准进行计算。因此，您在劳动仲裁后主动离职，依法有权获得相应的经济补偿金。

可以的，

可以劳动仲裁的

协商一下吧不行提起劳动仲裁

您好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者可以主动申请离职，并有权要求用人单位支付经济补偿金。即使在劳动仲裁后主动申请离职，劳动者仍然可以依据相关法律规定获得经济补偿金。

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劳动仲裁后以拖欠工资为由，主动申请离职有补偿金，具体可来电详细法律咨询。