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劳动纠纷
工作期间与老板发生口头争议,第二天就离职不上班,向劳动部门申请仲裁
工作期间与老板发生口头争议,第二天就离职不上班,向劳动部门申请仲裁 工作期间与老板发生口头争议,第二天就离职不上班,向劳动部门申请仲裁,未签劳动合同申请双倍工资以及单月工资
问题状态:
已过期
提问人:ask202……(江西-上饶)
提问时间:2023-01-11 14:43
已有
1
位律师回答了该问题
王远洋法律工作者律师
VIP
2023-01-11 15:03
你好!要看有哪些证据?
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