劳务纠纷
可直接按照诉讼来解决问题的
需要核实的
辞职提前三十天书面通知公司即可
你好,根据劳动合同法的规定,辞职需要提前30天向用人单位递交辞职申请,这样30天后就可以和单位解除劳动关系了,而且不需要劳动者承担违约金,因为这个已经是尽到义务了,这个义务指的是提前给单位打招呼的义务,这样单位有足够的时间来安排接下来的工作。
不续签是劳动者的权利。
合同到期后可以直接走人
提前一个月书面通知即可