合同纠纷
入职时签了试用期合同，合同规定试用期内离职只发底薪。试用期刚过但未转正离职是发正常薪资还是只发底薪？
入职时签了试用期合同，合同规定试用期内离职只发底薪。试用期刚过但未转正离职是发正常薪资还是只发底薪？ 入职时签了试用期合同，合同规定试用期内离职只发底薪。试用期刚过但未转正离职是发正常薪资还是只发底薪？
问题状态：已过期
提问人：ask202……（北京－东城区）
提问时间：2022-03-30 15:22
提问人：ask202……（北京－东城区）
提问时间：2022-03-30 15:22
已有9位律师回答了该问题
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你好，按照合同约定处理
追问：您好，请问试用期过了，但没签转正合同，是按试用期合同只发底薪吗？ -
按合同的约定履行
追问：您好，请问试用期过了，但没签转正合同，是按试用期合同只发底薪吗？ -
可以投诉的
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这是可以劳动仲裁的
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您好，原则上是可以申请转正正常发放工资的。
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正常薪资
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按照合同约定履行
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你好，需要，按照合同约定处理
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答：正常的。
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