我在一家婴儿游泳工作，第一个月发工资时老板就扣了我百分之二十的工资，没签任何协议，合法吗？ 第一个月发工资时老板就扣了我百分之二十的工资，我们没有签任何的协议，但当时发工资我就短信问他为什么扣百分之二十的工资？他就回我那百分之二十第三个月发，合法吗？第二个月我想辞职了他应该发我百分之二十的工资吗？