你好，单位违法，你可以到当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

依您所述，不合法。怀孕期间不能解除劳动合同，他所说的错误如果不是特别严重也不行的。更何况不发钱。
你可以申请劳动仲裁来恢复劳动关系或者要求支付双倍经济补偿金。
建议您委托律师处理，如需进一步法律帮助，您可以致电或者当面预约本团队详细咨询处理。

你好：不能开出，你可以申请劳动仲裁解决

不可以，你可以申请劳动争议仲裁来维权。

单位做不合法，协商不成，申请劳动仲裁维权

可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。

当然不可以。这样做违法。

单位违法，你可以到当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。要求恢复劳动关系或者要求支付双倍经济补偿金。

孕期内不是不可以被解除合同，但按照劳动合同法规定，需要是严重过错，并给单位造成重大损失的前提下才可以。
如上述条件缺失，单位违法，尽可以举报。