劳动纠纷
拖欠工资，劳动维权措施问题
拖欠工资，劳动维权措施问题 到这个月低公司拖欠我工资已达5个月之久，也是我提交投诉劳动监察一个半月了，当初劳动监察告诉我他们处理期限是2个月，我想问的是这两个月一过，公司仍是拒不支付，除了仲裁，我还有其他途径吗，比如是否可以申请法院强制执行。
问题状态：已解决
提问人：616935……（浙江－杭州）
提问时间：2012-12-20 12:30
提问人：616935……（浙江－杭州）
提问时间：2012-12-20 12:30
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直接申请劳动仲裁，法律程序比较复杂，有必要还是委托律师处理
已有7位律师回答了该问题
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申请仲裁，仲裁裁决后向法院申请强制执行
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监察答复是正确的 你可以再仲裁 劳动争议需要先仲裁 才可以起诉 法院不直接受理更不可能直接执行
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建议先申请仲裁，仲裁裁决后向法院申请强制执行
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建议先申请仲裁，仲裁裁决后向法院申请强制执行
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仲裁是最佳途径了。联系律师处理吧。
追问：委托律师的话如果胜诉费用是自己出还是可以要求对方出，如果自己出，我怕强制执行之后支付给我的几千块工资还不够支付律师费的，岂不是本末倒置了。 -
你好，仲裁是前置程序
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