劳动纠纷
强制调换工作地点是否合理？
强制调换工作地点是否合理？ 本人在公司工作两年多，今年由于公司签了三年合同，一直在分公司工作。现在公司亏损要把我以调到总公司（外省）工作形式逼我辞职，得不到失业金。这样是否合理。另外，公司无明确规章制度，经常因小事罚款，比如卫生打扫不干净，上班浏览网页等，金额在100-500不等。这些是否合理？
问题状态：已过期
提问人：652979……（辽宁－大连）
提问时间：2012-12-14 11:07
提问人：652979……（辽宁－大连）
提问时间：2012-12-14 11:07
已有8位律师回答了该问题
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不合理，可以到劳动监察投诉，也可以申请仲裁解决。
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单位有违法的行为 你可以向劳动监察投诉
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未经员工同意的，不合法
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不合理，需要协商一致。
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是合理的
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看劳动合同约定
如需帮助，电话联系 -
不合法
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持合同面谈。
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