马云秀律师 VIP2012-09-06 21:19

可仲裁维权

 张勇律师 VIP2012-09-06 22:37

1，若有合法的准生证，公司应给你产假及工资。

公司违法。可以向劳动行政部门投诉。

建议委托专业律师解决问题，如需要可来电。

公司不给你产假没有法定的理由，可以申请劳动仲裁维护权益。

可以考虑向劳动部门投诉或申请劳动仲裁。可以考虑委托律师提供专业法律服务。

公司没有权利调查你的生活，只要你是生产，就有权利请产假。如果公司不给你请产假，就申请劳动仲裁，你产假那段时间的工资他们还是要付。

只要你能证明你是合法生育的，就有权利享受产假。如果公司不批，你可以向劳动局投诉。