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女职工产假工资咨询

女职工产假工资咨询 我2010年8月在徐州市区一家公司工作,该公司给我从2011年1月交五险(既含生育金),后来由于公司被合并,2011年四月就从那公司离职,后来2011年5月我又在徐州铜山新区一家私人企业工作,该公司也给交五险(含生育金),我当时已经把医疗和养老保险拿到这公司让公司给我继续交保险,但这公司人事说我这保险是在市区交的,你可以继续自己交,然后把所交保险单拿公司来可以报销,没必要转过来,再说铜山新区缴费低,以后领取也少,说我转来不划算,我就听他们的话没转,然后自己交,拿公司报销养老和医疗。
现在由于怀孕对这方面比较关注,后来别人说个人只能交两项(既医疗和养老),没有生育金。
现在没有生育金可给我带来很大麻烦。我想问问律师:我是晚婚晚育,但由于上述原因我是否享有产假工资待遇/及生育津贴。
问题状态:已过期
提问人:hengji……(江苏-徐州)
提问时间:2012-03-02 15:16
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