合同纠纷
劳动合同到期单位未续签合同，一个月后主动离职有经济补偿金吗？
劳动合同到期单位未续签合同，一个月后主动离职有经济补偿金吗？ 劳动合同是2017年6月30日到期，单位也提前说明不续签合同，现一个月后7月底我主动离职是否可以申请经济保持？
问题状态：已过期
提问人：0静待花开0（四川）
提问时间：2017-07-10 09:57
提问人：0静待花开0（四川）
提问时间：2017-07-10 09:57
已有8位律师回答了该问题
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这是可以按照自己的主张来提交相关证据的
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您好，自己离职没有经济补偿金
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可以要求支付经济补偿金。
追问：申请经济补偿金的离职申请咋写呢？已工作5年，是否有每工作1年支付1个月工资？ -
合同到期老板不续签，就应该给补偿金。
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自己辞职的，一般没有经济补偿，但可要求到期未续合同期间的双倍工资
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可以要求支付经济补偿金的
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合同到期老板不续签，就应该给补偿金。
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可以主张。
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