招新人取代我的岗位叫我回家休息又不发给我工资算不算解除合同 我病假了，公司第二个星期就招聘新人要来代替我的岗位。公司也不主动说要解除合同，只叫我回家休息。但我既没有病假工资也没接到上班通知，这样是不是算作事实解除合同，我是否可申请补偿。