不定时工作制的消防员一个月未曾休息过，是否可以要加班费?
我们是特种行业工种，挂车汽车驾驶，平时我们就超时工作而且高危工作。一天差不多有十六七个钟在工作。以前国家法定假日没有补助，最近几个月才有50元一天的法定假日补助，双休日没有休息也没补助。我想咨询一下不定时工作制我们应上多少天班，双休日我们的工资该怎么算？
公司实行不定时工作制，但是实际工作性质却是标准工作制，可以主张加班费吗？
进公司的时候和公司签订的是不定时工作制的合同，但是上班的时间一直都是早九晚五，而且周末无休，可以申请仲裁要求支付加班费用吗？
我司一个主管，态度差，安排的工作不去执行，请问是否可以强辞而
我司一个主管，态度差，安排的工作不去执行，请问是否可以强辞而不用补偿
每天工作14个小时以上算违法么？没有加班费，月薪2400，可以休息
每天工作14个小时以上算违法么？没有加班费，月薪2400，可以休息，但每次休息要扣一天的工资，也就是80元，这违法么？
不定时工作制，一年也没有休息日，不给加班不让串休，合法吗？每天工作时间不低于八小时
不定时工作制，一年也没有休息日，不给加班不让串休，合法吗？每天工作时间不低于八小时。
加班工作下班路上摔伤，急于救命没有报警是否可以申请工伤办理。
我家属2015.12.9日加班到7点回家时走到单位门前约30米远的路上，遇到对面一辆大车突然转换远光灯一过性失明，被路人发现摔伤给予呼叫醒后通知家人立即送忘医院，没有报警；住院后发现多处骨折，在西安第四军医大学手术后出院，到当地政府人社局（单位没有买工伤保险）给予工伤申请办理，人社局不予收缴材料并告知没有交警队
公司要把我调另一个地方去工作，但我不愿意，就说要我自己提出辞职.请问我是否可以申请经济补偿？
因为本人是从事建筑行业，与公司签订劳动合同的时候，合同上写明要服从公司安排。但现在本人因一些原因无法听从公司人员调动安排，公司就让我自己提出辞职。请问，这样我是否可以选择不辞职或者要求用人单位提出解除劳动合同，并且申请经济补偿金？
加班没工资，中午规定的一个小时休息时间，从没有休息过，进入车间就被安排工作
加班没工资，中午规定的一个小时休息时间，从没有休息过，进入车间就被安排工作，这样厂方是否违法？
