公司外工因工作太累辞职不干雇车出走被公司发现扣人扣车罚司机钱合法吗

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提问人：顾华清
提问时间：2012-03-24

辞职后公司签订两年内不得从事本行业工作，合法吗？我是做业务的，涉及不到公司的什么机密

mjh1002 已解决 2009-11-27 回复(2)

辞职后公司签订两年内不得从事本行业工作，合法吗？我看了一下合同，补偿当月工资的20%作为补偿款不知道有效吗？刚好到发工资的时候，公司要求必须要签保密合同，才可以发工资，公司是否存在不合法的地方，我们该怎么办呢@ 作为一个电脑工作者不可能，在离职后做其他的吧！

tpy513 已过期 2010-05-20 回复(3)

我在的公司要求员工工作期满8个月后才能辞职,否则不给予发当月的工资,这样合法吗?教教我怎么用法律武器

在进着公司的时候签了，那个要工作满8个月才可以辞工的合同，否则不给发当月工资，而且在年底的时候，要求签一份不能在12.月.1月 .2月辞工的合同.{回家过年真难} 着个合法吗？求助

tgj2362627510 已过期 2011-01-06 回复(5)

公司外派员工到外地工作期间不让员工辞职合法吗

我是一家化工机械制造厂的工人，公司经常派我们去外地制造和安装设备，公司里自己出了一条规定《外派期间员工如有要辞职的一律不批准》而且还在我们刚进厂的时候在制度上签字，而且领导说了要在上面签字了才能在厂里上班。在8月7日那天，公司领导给我们开了动员大会，说要外派我们到新疆去制造安装设备，还说了最多去3个月

616527154 已关闭 2011-11-26 回复(0)

我在某公司上班期间无任何劳动协议工作7个月自动辞职后是否能指控公司

我在某公司上班7个月没有和公司签写劳动协议公司变向克扣公司人员工资时常加班不给加班工资迟到早退扣工资请问我是否能控告公司目前我手中有辞职申请转正申请但是公司不提供原件只有复印件是否可以.

516692642 已解决 2012-03-13 回复(3)

我不接受公司安排的工作算合法吗

你好，我想咨询你一下，我们现在在深圳一家印刷厂上班3年多了，现在厂要搬到东莞去，因为大多数人都不想跟去，老板也不想赔钱，就骗我们说放弃搬迁计划，却还是在拉人过去，要把好的机器搬过去，要搬我那台机器我不想过去，因为补偿的太少了。公司安排我开别的不好的机器，我不接受算合法吗？有没有违规公司的规定啊

zhoufang88925 已过期 2012-03-14 回复(8)

我正常提出辞职手续，公司说要扣我在职这十几天的工资，请问我要怎么保护我的合法权益？

我是3.14交辞职单,辞职报告上日期写3.15号,后来总监把我叫我去叫我十六号下午直接办理移交手续,我已按程序办理移交清单,我和经理也签字了,就差总监那里,我问了他,他说签了,我说我打了一式两分,你理应要给我一份,作为我移交完毕的依据,但是,总监说什么也不给我,后来说我上班时间看书,还有以我签三年合同,没有到期为由,说不给

lovezhan 已过期 2012-03-17 回复(5)

工作8年现在要辞职公司要赔多少钱给我?

公司是在深圳宝安的一家电子厂.一直没有按照劳动法给员工购买养老保险.现在因公司原因进行人事调动（就是降职）. 现在我想辞工公司要赔多少钱给我？（公司一直都有做一份印着有买养老保险的假工资条、且之前没有出过类似的赔偿）如果公司拒绝赔偿我去公司所在辖区劳动站申诉（据了解劳动站跟公司都有不为人知的关系）劳

songhaocai 已过期 2012-03-21 回复(5)

工作8年现在要辞职公司要赔多少钱给我?

公司是在深圳宝安的一家电子厂.一直没有按照劳动法给员工购买养老保险.现在因公司原因进行人事调动（就是降职）. 现在我想辞工公司要赔多少钱给我？（公司一直都有做一份印着有买养老保险的假工资条、且之前没有出过类似的赔偿）如果公司拒绝赔偿我去公司所在辖区劳动站申诉（据了解劳动站跟公司都有不为人知的关系）劳

songhaocai 已过期 2012-03-21 回复(6)

我去上班十二天了，但是我个人原因辞职了，但是公司只给我50%的工资，合法吗？

我去上班十二天了，但是我个人原因辞职了，但是公司只给我50%的工资，合法吗？我是当天辞职当天走的。我没有提前跟他们说辞职，是当天走的，还没下班就走了，我是拿了工资了然后就走的，公司这样做合法吗？我现在还可以去追回那50%的工资吗？他们是违反了哪一条？

r297187015 已过期 2012-03-23 回复(2)