1，工作满8个月才可以辞工的做法不合法，
2，签一份不能在12.月.1月 .2月 辞工的合同.不合法。
3，你们可以离职，要求对方支付工资。

建议请求劳动局调查处理。

不合法，向劳动局投诉是相对好一点的办法

都是不合法的，如果你能忍受，只好这样了，不能忍受是可以投诉和申请劳动争议仲裁的。

不合法。