合同到期，自动解除并离职，多长时间结算工资为正常？
合同到期了,自动离职,可工资没给结算,说是待次月才发,是否属于拖欠工资?
合同到期了,自动离职,可工资没给结算,说是待次月才发,是否属于拖欠工资?
合同到期了,自动离职,可工资没给结算,说是待次月才发,是否属于拖欠工资?
合同到期了,自动离职,可工资没给结算,说是待次月才发,是否属于拖欠工资? 合同某月30日到期了,自动离职,可工资没给结算,说是待次月15号才发,请问是否属于拖欠工资?
合同到期2个月了，公司不续签,期间正常发工资，现在说要我自动离职
你好，律师，我是在一家网络公司上班，合同到期2个月了，公司没有跟我续签,期间正常发工资，但是现在说是要压缩成本，要我自动离职，没有任何补偿，我在公司干了一年半不到，我想问这样我可以获得多少的补偿，有双倍工资吗。
正常提出辞职老板不批，说没到合同签订时间，算自动离职，不给工资，这样合法吗？
9月初向老板口头和书面提出辞职，老板没有做出相应的回复。现在9月中旬了，问老板工作交接的事情，老板说他没批准，并说合同没到期提出辞职算自动离职，不给工资。并说要找人和我谈谈。我听后，好害怕，不想再在这里上班了。可老板不给我工资，我该怎么办啊？
实习期工资3个月，到期未签合同。到期一个月离职，薪资按照什么结算
实习期工资3个月，到期未签合同。到期一个月离职，薪资按照什么结算。
以前是自动离职的，签了一年的劳动合同但是合同早就到期了，问以前的公司也说解除了
以前是自动离职的，签了一年的劳动合同但是合同早就到期了，问以前的公司也说解除了，但现在去另一家公司上班却我我没解除医社保是什么原因
15年8月3号开始上班，当时算是使用期但是没有签署试用期合同，然后八月底说是中秋前后回来签署合同转正，但是9月并没有给我转正，我后面提出以后才在10月签署合同转正，工资是每个月的十号发，8月3号开始上班，9月10号只发了8月3号到10号十天的工资，8月11号的到9月10号的工资没有发，说是深圳的工资都要压一个月。我的合同
