问题一:我进一家工厂,一年多了没有签定劳动合同,但工作一年多老板叫我签的合同而且签的日期是上个月,按合同算我在这厂子才工作一个多月,实际我都工作一年多了,假如中途辞退我,应该有什么说法. 问题二:如果在一个工厂,工作一年以上,老板有可以什么理由解雇你,比如我举例子,给我记了一次大过,几次大过老板有权利开处你,或者有其它因素的时候,请说明是根据劳动法那一条规定几次大过就可以开处. 问题三,我直进入厂子一年多了,一直以来都是12小时的工作,假如按劳动法规定,厂方如果辞退我,在我没有犯任何错误的前提下,会赔我工资吗,工资会按每天12小时赔偿我吗 问题四:我是一名保安,在工作期间,我向厂子提出一些安全隐患的存在,可至今没解决,但后来由于隐患,使厂子被盗,厂子还说是我们的责任,这样对吗.因为我事先已经说过几次了可没得到解决的.而且在巡逻的过程当中我们尽到职责了，一些不可抗拒的因素和存在的隐患使厂子被盗。 谢谢回答问题的人，请按我的要求,分成1/2/3/4题来回答我能看明白,把你的观点帮我解释出来是根据劳动法那一条规定的,非常感谢帮助我的人,谢谢了
我在一家外企任职3年。劳动合同签订的日期是到2012年为止的。今天公司老总以邮件的方式告诉我，到今年的这个月末为止我的劳动合同将解除，理由为经济危机，同时年末的考核我没有通过。想咨询我这种情况公司应赔偿给我多少的赔偿金？ 我查了一下劳动法。 第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个
本人一位朋友甲进公司九个月，但是公司前三个多月未签任何合同！最近未做任何沟通情况下，公司在无正当理由情况下通知辞退。甲提出让公司索赔！但是公司不愿意赔付情况下，通知人事重新发一分辞退通知书，将日期延到一个月后，并口头同意届时支付一个月赔偿金。但是私下里，公司扬言要让朋友甲这个月不好过，可能会安排不适
在一家公司就职5个月后离职(9月30离职),签订了1年合同 公司一直拖欠我的社会保障金(合同上写加3金).并不肯归还劳动手册,也没有办理退工手续. 11月10日申请劳动仲裁并被受理.仲裁员打了2次电话要求公司归还劳动手册,但公司还是不肯归还.至今还未归还,我在职时候的金也没有给我加.在职时提成也未拿到.公司要求我签订劳动协
我在一家私人企业上班,与厂方签定3年合同,现在3年未满.我需要辞职,请问厂方有没有权利不与批准和扣除工资?合同,现在3年未满.我需要辞职,请问厂方有没有权利不与批准和扣除工资? 前面打错``不好意思```:我在一家私人企业上班,与厂方签定3年合同,现在3年未满.我需要辞职,请问厂方有没有权利不与批准辞职或者扣除工资?
关于41层高层建筑中25层避难层漏水问题咨询~~~~~~~~（请大师指点谢谢）
我买的是一栋41层楼盘的24层，25层建筑设计的是避难层，开发商用地砖、防腐地板装修了的（半开放楼层四周没窗户） 交房时间是2010-8-31日 31日当天房屋验收时有很多小问题我要求物管整改，当时物管承诺，即使是接了房有问题物管也会处理的，于是我9.1日就把房接了。 接房当天我发现邻居24-02客厅、餐厅、阳台漏水（邻居24-0
09年我在一家服饰公司任营业员期间有两个月公司未缴纳保险，现在合同到期我是否能要求公司补交两个月保险。另合同到期后正常上班一个月，公司也没有在续签合同，现在公司因业务变更要解除合同，我是否可向公司索赔工资？
本人去年七月与公司签订了无固定期限劳动合同，现在公司通知因合同条款变更需要重新签订合同。如果我拒签的话是不是合同关系就算是终止了？那公司需不需要支付我经济补偿？
我是一家公司的部门助理，日前，由于某些原因，公司发给我一份通知函，大致内容为停职留薪，暂不提供劳动条件，说近期会通知我去办理劳动合同的相关事宜。但是过了一周一直没有找我，我想问：公司其实是想解聘我，但是又不想赔偿，会不会安排我做其他跟我原来工作相差悬殊的工作，比如保洁什么的，以这种手段让我自己提出离
今天我在天津市双口镇看上一套房子！是期房商品房。属于“宅基地”！我在网上看说“宅基地”不得单独转让。有下列转让情况，应认定无效： （1）城镇居民购买； （2）法人或其他组织购买； （3）转让人未经集体组织批准； （4）向集体组织成员以外的人转让； （5）受让人已有住房，不符合宅基地分配条件
