你好，我离职时是身体不好跟公司口头协议离职的，现在公司恶意拖欠工资

你好，我离职时是身体不好跟公司口头协议离职的，现在公司恶意拖欠工资，我该怎么办，14年11月开始在公司任职，小公司并没有签订劳动合同

问题状态：已过期回复 (3)
提问人：ask20150504h5c
提问时间：2015-05-04

你好我想质询1下施工单位拖欠工人工资不给。现在工人都回家了。我还在这边等着，我和公司签的有施工协议！我该怎么办

短信用户已过期 2014-01-17 回复(2)

你好我想质询1下施工单位拖欠工人工资不给。现在工人都回家了。我还在这边等着，我和公司签的有施工协议！我该怎么办

短信用户已过期 2014-01-17 回复(5)

你好，请问，公司现在拖欠我30万工程款，导致我有16个工人拿不到工资，如果我在公司出事，公司会不会承担所有工人的工资。

ask201502124x5 已过期 2015-02-12 回复(2)

你好，请问公司拖欠农民工工资到现在还不给，一直说等等的话。都等十几天了。我们可以锁公司的门吗？

ask20150215dm4 已过期 2015-02-15 回复(4)

你好，请问公司拖欠农民工工资到现在还不给，一直说等等的话。都等十几天了。我们可以锁公司的门吗？

ask20150215dm4 已过期 2015-02-15 回复(6)

员工在公司6个月，没有签署劳动合同，公司也没交付劳保，我提出口头辞职，现在公司还拖欠最后一个月工资不发，劳动法会保障公司员工的什么权益。应该怎么取证，举证，我是西湖区的，应该向那个单位投诉？

samepan 已过期 2015-03-23 回复(3)

从12年7月份进入公司，10月签订合同，到13年10月份截止。14年开始公司实行新的工资和提成方法没有签订合同，到15年4月提出辞职。请问我需要提前30天通知吗？公司如果拖着3月份的工资不发怎么办，能随时离开吗我现在已经提出辞职了，但是我不想等30天

sostrange 已关闭 2015-04-04 回复(0)

与公司签订了培训协议，实际费用16800但是协议上面居然写19800，培训结束要工作满2年。公司拖欠工资4个月，实在生活不下去了提出了离职，现在说公司要扣培训费！

18213587360 已过期 2015-04-20 回复(3)

你好律师，我公司现已经拖欠员工四个月社保和工资，现在已经在劳动仲裁调节，公司已经宣布破产，我为公司挂名的法人，也拖欠了我所有的社保和工资，我想问一下现在这种情况能否更换法人？更换之后一旦有事是由我还是新的法人来承担责任？

ask20150422402 已过期 2015-04-22 回复(1)

你好、现在我从单位离职、之前公司欠我20.5天假、没有补工资、我把这20.5天休完后来单位办离职、我想这工资应该怎么算

ask20150426r0d 已过期 2015-04-26 回复(1)