没有签订劳动合同向老板提出辞职之前他说辞职可以但要等他招到人才可以放我走
没有签订劳动合同向老板提出辞职之前他说辞职可以但要等他招到人才可以放我走,现在人招到但因为我们双方在工作上发生一些争执,老板就叫我走人他说要工资去找劳动局来跟他说,我该怎么办,麻烦律师帮帮我
我是一名刚到深圳不到半年的打工妹.因为朋友的介绍来到这里工作.这里工作要押一个月工资和提成.最后就剩底薪了.老板是私人的.我的工作是网上销售,工资是按提成的.我曾多次向老板提出辞职,但老板说要等找到人才能放我走,难倒他明年找到那我还得等到明年吗?有什么办法或途径能帮我辞职呢? 因为急需要钱.所以向老
我跟我们公司没有签订劳动合同,可我在93年就在公司上班一直到2010年我提出辞职公司会给我什么样的补
我跟我们公司没有签订劳动合同,可我在93年就在公司上班一直到2010年我提出辞职公司会给我什么样的补偿,在这16年里公司的名称总变,在此之前有个别员工跟着老板干,在2003年到现在2010年一直是这个公司,名称没有变
您好!我是一名执业药师,一年前注册在某药店担任执业药师职务,工作满一年。现在我想换个工作环境,与药店提出解聘我的职业药师职务,并把我的执业药师注册证还给我本人。开始药店经理同意解聘我,但后来几天又反悔变卦,不但不予以开解聘书,并强行扣留我本人的注册证书,不给我。因为执业药师变更要求,有原单位解聘书及
本人在一家影楼做摄影师,没有至今没有签订劳动合同。现本想提出辞职。公司方面给与的答复是提出辞职后一月才能离职。否则当月工资没有!本人任职公司时加班从没有过加班费。想咨询下,这样子可以直接离职么?离职可以得到当月工资么?可以要回之前的加班所有费用么?
公司一年内没有与出纳签订劳动合同,没有交保险。我在提出辞职一周后可以不去等交接吗
公司没有与我签订劳动合同,没有交保险,我是出纳,提前一周通知家里有事不能去上班了,老板说我这样犯法,一定要回去上班。如果去仲裁,我会有什么责任吗?
老板签订了劳动合同。才1个月。现在需要中止合同。我提出辞职,
老板签订了劳动合同。才1个月。现在需要中止合同。我提出辞职,老板死皮赖脸的不给出证明怎么办?她不给买保险,我们已经在她这里工作了7个月了。小企业只有5个人上班,现在全部辞职了。老板说她会找人办理的!但是现在任没人办理,我该如何办理自己的劳动合同?如果去其他地方找到工作我担心现在的劳动合同会影响我以后要
厂里和员工没有签订劳动合同,员工要求辞职可以按照合同终止补偿吗?
厂里和我没有签订劳动合同,有两年没有买失业保险,现在厂里业务不好调整我的工作岗位工资只有800元,(其实是变相的让员工辞职)员工要求辞职可以按照合同终止补偿吗?工作了五年我可以得到哪些补偿。
由于个人原因我打算辞职不做了,没有签订合同,但是老板说我要走随时都可以走
由于个人原因我打算辞职不做了,没有签订合同,但是老板说我要走随时都可以走,不过工资一分都不给我,,我该怎么办?
公司没有与我签订正式劳动合同,没有缴纳保险。现想提出辞职,可以从哪些方面要求补偿?
2014年9月1日入职,签订实习合同,承诺实习期一个半月,转正后缴纳五险。现在2015年3月,一直没有签订正式合同,保险也没有缴纳,并且期间工资总是随老板个人心情随意调整。因在工作中提出很多无厘头的要求,所以发生了争吵,现在想要提出辞职,为自己讨回一些补偿。请问谈判过程中,可以从哪几方面来要求赔付?平均工资300
我在公司工作五年多,是做销售工作,但公司一直没有与我签订劳动合同,14年我提出辞职,也与公司签订了离职协议,我可以要求公司未签订劳动合同双倍赔偿吗?有时效限制吗?