第三次合同已到期一个多月单位没签

第三次合同已到期一个多月，现在单位给我签一年的我不签行不单位是否违法，我要起诉单位他赔偿什么损失，欠的加班费怎么给补，怎么算。

问题状态：已过期回复 (6)
提问人：136
提问时间：2014-12-15

我之前签订的是综合工时的因为当时是员工是有加班费发的，后来升到经理公司就从没发过加班费了，现在有同事也要离职了我才知道综合工时的可以要求发加班费的，请问我已经离职一个半月了还可以要求单位发200多个小时的加班费吗？

13754322198 已过期 2013-06-15 回复(6)

在一家单位工作了14年,现在合同未到期提出辞职,能不能拿到每年一个月的补偿金？（该单位没有给我们缴纳保险，只是每个月把保险金的一半算在工资里面发放）

gotoyn 已过期 2013-06-20 回复(5)

janet.pan 已解决 2013-08-30 回复(3)

我合同没到期，提前一个月叫了辞职申请但没留备份，一个月后我离职，单位说我违约他们没收到辞职申请，单位有损失算我的，这合法吗？

罗莎琳已关闭 2013-09-15 回复(0)

三年的劳动合同到期，原单位没有及时续签合同，另一个公司与我签了合同，我没有签借调协议，若提出终止合同有没有补偿？（注：两家公司法人不一致，应该均属一个老板，但平时公司相关报销都在用）

yhfmc 已过期 2014-03-02 回复(3)

用人单位合同到期，没有续签，劳动者还继续工作工作期间缴纳了社保，现在的单位还要把劳动者交给另一个单位要劳动者和另一个单位签订劳动合同，劳动者不想和另外的单位签订合同，也不想在现在的单位工作了，劳动者如何要求怎样的经济赔偿

txcs123521 已过期 2014-03-06 回复(9)

g381473418 已过期 2014-12-07 回复(5)

我是煤矿工人，因工伤六级现拄拐上班。因合同到期单位要求我签订劳动合同要写申请书，我以签过两年一年一签的劳动合了，再签就三年一年一签的劳动合了。我不知道他们这样签合同可违法？我是企业员工。

天赐幸福已过期 2014-12-09 回复(2)

租房合同是一年，未到期提前一个月通知房东，现在房东不退押金，也没办理退房手续。。。。我们该怎么办？租房合同上，并未说明，我方违约的赔偿金支付标准。还有，在签合同时，我方就提出只租半年，，，中介说半年后他帮着放租出去，。。。房东当时无异议。。。但没有形成纸质文件。。。现在当时的中介人员已调到别的

olive819012 已关闭 2014-12-10 回复(0)

您好,我和单位签订的是劳动派遣制合同,两年一签,到2015年6月份就要8年了.但现在合同还没到期,用人单位要外包了.我不想签外包公司,请问有赔偿吗?

阿廖莎总理2014 已过期 2014-12-10 回复(3)