工作两年多一直未签劳动合同 上个月迟到几天扣除了当月全部工资 怎么维权
2012年6月进公司一直未签劳动合同 没有交过社保医保等 2014年7月份公司以迟到为由拒发整月工资 我迟到几次每次就几分钟 我这种情况可以获得哪些赔偿 我工作提成很高是否算在赔偿工资
未签订劳动合同，工作10年，月工资达不到基本要求，如何维权和计算工资补偿？
我已工作10年没有签订劳动合同 每月工资600元没有达到标准而且没有保险 每天上24小时休24小时 但实际并没有休息24小时，也没有节假日的休息，这样的情况如何维权且如何计算我10年的工资补偿？
没有与公司签劳动合同,但是已经工作两个月了,还没有发工资,我如何维权
我在一县的宽带按装公司上，从6月1日上班到现在，当时他招工时说我还有另一人只搞按装和维护的工作，700元的底薪加200元的电话费和油费，还有100元的绩效工资，到今天7月28日还没有发一分钱的工资，也没有给我们签劳动合同，没有工作牌工作衣，也没有上下班打卡的机子.这样的公司我们都不想做了，请问我们应该如何维权? 星
公司一直没给我签劳动合同，也没上任何社保，我怎么维权，要什么材料，到那里维权？
我08年1月入职公司到现在，工作时间是每天8小时，每周休息一天，公司说按小时工算每小时5元，工资按月结算，请问它这是小时工吗？公司一直没给我签劳动合同，也没上任何社保，我怎么维权，要什么材料，到那里维权？谢谢 谁能说一下公司这样安排工作时间和工资算小时工吗？谢谢
工作两年多了，公司一直没有与我签订劳动合同，也没交社保，而且工资每个月都扣一部分，我该怎样维权
我工作两年多了，公司一直没有与我签订劳动合同，也没交社保，我们工资是计件的，如果干多了，不会发给你那么多，要扣一部分，我该怎样维权
我是二月份来京的，通过街头小广告找到一家公司，经应聘面试入职。但一直未签合同，我也问过面试我的那个张经理，他说过段时间，问过两次都是这样回答，后来工作一段时间才知道那个所谓的张经理原来是派遣公司的，我也是通过派遣公司被派遣来这家公司工作的，哎，算了，派遣就派遣吧，我也不懂，反正每个月给开资就行了。但
工作一年为签劳动合同，离职后工资怎么计算，有权利扣除我工资么
2012年8月24日入职，2013年8月4日当日早提出离职，经理同意当日交接工作，离开公司，但是工资还没有结算完，企业扔用本人名字的工号，是否合法，未签订劳动合同，可以从哪些方面维权？
我已在目前的公司工作两个半月，合同一直没签，就只有刚来的时候在应聘承诺书上签了字，说好的试用期一个月的，到现在也没给交社保，昨天才提起要给我交社保，如果我主动辞职，怎么样才能拿到试用期之后的双倍工资差额？有没有经济赔偿金？我之前看到有人说交了社保，劳动仲裁会的就会默认你与公司存在合同关系了，不予处理
工作2个半月，合同一直没签，社保也没交，想辞职怎么要求双倍工资和经济赔偿，需要什么证明？
我已在目前的公司工作两个半月，合同一直没签，就只有刚来的时候在应聘承诺书上签了字，说好的试用期一个月的，到现在也没给交社保，昨天才提起要给我交社保，如果我主动辞职，怎么样才能拿到试用期之后的双倍工资差额？有没有经济赔偿金？我之前看到有人说交了社保，劳动仲裁会的就会默认你与公司存在合同关系了，不予处理
在私企工作12年没签合同也没有工资条也没有保险,要是被辞退怎么维权
在私企工作12年没签合同也没有工资条也没有保险,要是被辞退怎么维权 保险要是不给补应该怎么赔偿怎么算，还有12月工资按哪一年的给。申请仲裁要去哪里申请，什么样的证据才能证明在那工作12年。工资都是2个月一发，也没有工资条什么都没有.没有节假日也没有给加班费
