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关于员工未办理完离职手续,未来上班

对于工厂工人未批准或是提前离职,公司不发放工资或是扣除半月工资是否合法律规定

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提问人:三个行,必有我师
提问时间:2014-09-15
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您好,我想咨询关于员工离职社保的问题,我是8月30号被公司辞退,并未提前通知,当天辞退当天离职,因公司未提前办理停缴手续,导致9月份社保1000多元全部是从我8月工资扣除,请问这种做法合法吗?我该怎样维护自身利益?

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公司一销售人员因故被公司开除,但他不接受公司的开除决定,理由是公司未与其结算清提成。他已申请了劳动仲裁,但是未到公司办理离职手续,经常到公司吵闹,一下让提供这样资料,一下让公司提供那样资料。现又让公司给其开离职证明,因其想申请失业金。 问: 1:如果员工不到公司办理离职手续,公司能凭开除条件,单方面

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